Автор: Уэйн Пичотта

Хакатоны - это мощный инструмент для ускорения инноваций, требующий использования удобного и полезного кода всего за несколько дней. На этих мероприятиях значительный прогресс ставится выше высокого совершенства. За последние несколько лет мы провели несколько таких хакатонов внутри компании Truecar, и после завершения хакатона было доработано и воплощено в жизнь удивительное количество новаторских идей. В далеком 2020 году мы хотели продолжить эту традицию, и в течение нескольких месяцев мы надеялись, что пандемия улучшится, и мы сможем вернуться к какому-то личному опыту. Несмотря на все достижения в области удаленных собраний, мы не особо воодушевились концепцией виртуального хакатона. В прошлые годы мы любили те увлекательные, насыщенные дни целенаправленного взлома. Мы не хотели этого менять. Но, как это уже случалось много раз в прошлом году, нам пришлось столкнуться с реальностью, что это было совсем другое время, и принять участие в нашем первом полностью удаленном хакатоне.

Мы всегда верили в способность хакатона выдвигать новые идеи на передний план и помогать командам подходить к проблемам в новом направлении. Особенно в год работы из дома и вынужденной изоляции для нас было важно нарушить монотонность наших стандартных процедур, предоставив инженерам возможность самостоятельно выбирать проекты и команды, позволяя на время решать новые задачи и находить новых товарищей по команде. Хотя сейчас мы являемся публичной компанией среднего размера, наша инженерная культура основана на свободном чутье наших стартапов, и Хакатон помогает служить напоминанием об этой культуре.

Раньше все, что касалось наших хакатонов, было чрезмерно продуманным. Открытый шатер с диджейской будкой? Мы сделали это. Массаж на месте, бариста и счастливые часы? Конечно! Костюмы, гигантская дженга и сон под столом? Абсолютно. Даже трофей был золочен в стиле Кубка Стэнли и украшен данью культуре ботаников. Дни сосредоточенности, зажатые между игривым легкомыслием, были нашим любимым способом поднять настроение команде. Излишне говорить, что давление на это мероприятие было.

Как мы и планировали, мы старались по возможности воспроизвести личную энергию. В первую очередь мы использовали Zoom, как нашу предпочтительную платформу. Каждый участник получил коробку подарков с предметами SWAG, включая носки, толстовки, игральные карты, наклейки и конфеты. Цель заключалась в том, чтобы все мы по-прежнему чувствовали себя связанными и работающими вместе. Мы знали, что некоторые из методов или мероприятий могут не сработать, но хакатон - это бесстрашное опробование больших идей. Когда мы терпим неудачу, мы извлекаем уроки из этого. И, в конечном итоге, мы смогли добиться улучшения продукта благодаря нашим командам инженеров и нетехническим сотрудникам по всей компании. Это стало для нас подтверждением того, что великие идеи могут приходить откуда угодно. Иногда средние и крупные компании борются с лидерством сверху вниз, но TrueCar всегда ищет индивидуалистов, которые хотят владеть продуктом и помочь улучшить опыт покупки автомобилей, а не просто кодировать спецификацию для функции, которая передается. вниз по цепочке.

Из проектов было видно, насколько команды согласились с целями мероприятия и любят немного встряхивать. Некоторые из идей оказали прямое влияние на наш бизнес и были готовы к отправке в производство сразу после хакатона, включая полное преобразование TypeScript нашей кодовой базы, которое было отправлено во время мероприятия. Другие области нашего продукта, которые выиграли от хакатона, включали средства коммуникации, покупки в верхней части последовательности и полный поиск по сайту с автозаполнением.

Возможно, лучше всего то, что команды-победители смогли выбрать проекты и получить 2000 долларов, которые помогут им продвинуть свою работу. В их число входят Женщины, которые кодируют и ряд инициатив Открытого коллектива, в том числе проект FLOSS Desktop For Kids Incubator, scikit-learn, Open Broadcaster Software, webpack и date-fns. Очень полезно иметь возможность помочь техническому сообществу, давая возможность новым разработчикам, начинающим свою карьеру в отрасли, и поддерживая проекты с открытым исходным кодом, которые помогают нам создавать наш веб-сайт.

Несмотря на то, что мы изначально ломали руки над удаленным хакатоном, мы были очень вдохновлены успехом идей и отзывами о мероприятии. Мы все еще могли развлечься с помощью научно-фантастической темы 1950-х годов, костюмов, чрезмерных мотивационных речей, подарочных коробок и счастливых часов. Не позволяйте текущим вызовам распределенной рабочей силы отпугнуть вас от планирования собственного хакатона! Быстрые инновации и чувство единства, которые он создает, стоит того, чтобы его спланировать. И, если вы все же попробуете, обязательно дайте нам знать в комментариях, как вы также успешно провели удаленный хакатон.

Если это похоже на тип команды, к которой вы хотите присоединиться, не забудьте проверить нас в LinkedIn, чтобы узнать обо всех последних вакансиях в TrueCar.