Мой любимый Dev Bootcamp закрывает свои двери в декабре этого года, после пяти лет обучения и тысяч студентов. Я провел последние три года в нашем кампусе в Чикаго и, по моим подсчетам, наблюдал, как около 400 выпускников делали свой путь в мир. Когда мы сделали заключительное объявление, излияние любви, поддержки и ностальгии со стороны выпускников чуть не сбило меня с толку. Все они говорили одно и то же: Это изменило мою жизнь. Я сделал скриншоты их твитов, текстов и сообщений и отправил их своей семье; Я хотел записать работу, которую я / мы / они проделали до ее окончания. Моя мама написала в ответ: «Вы должны чертовски гордиться тем, где вы провели последние несколько лет! Чертовски горд! " И я чертовски горжусь.
Почему
Несколько недель назад я столкнулся с выпускником Dev Bootcamp на красной линии. Он разработчик программного обеспечения в финансовой технологической компании в Чикаго, а до Dev Bootcamp он зарабатывал себе на жизнь перемещением мебели. Я спросил его, как он поживает, как его работа относилась к нему. «Эмили, - сказал он, драматически замолвив, - это абсолютная мечта». Он сказал мне, что, когда его коллеги жалуются на тяжелые дни, он говорит: «Чувак, ты не знаешь тяжелых дней…». Раньше он таскал холодильники на три лестничных пролета.
Я знаю еще одну женщину, которая после рецессии окончила крупный университет Среднего Запада и не смогла найти работу с оплатой более 12 долларов в час. После того, как она томилась в своем студенческом городке, она поступила и окончила Dev Bootcamp. Она плакала от радости, когда ей предложили ее первую техническую роль "и медицинскую страховку!"
Одна женщина водила такси, прежде чем рискнула всем (и своим кредитным рейтингом) ради участия в программе. Сейчас она разработчик программного обеспечения в стартапе EdTech и наняла двух друзей - также женщин-иммигранток, которые водят такси. Есть поэт, которая, помимо своей впечатляющей работы инженером в одной из самых известных технологических компаний нашего города, рассказывает о сходстве поэзии и программирования, а недавно запустила внутреннюю программу обучения для своих коллег нетехнических специальностей.
Я могу назвать полдюжины супружеских пар, которые вместе прошли Dev Bootcamp, включая двух ветеранов вооруженных сил, которые получили предложения о работе в один и тот же день - в разных городах (не волнуйтесь, это сработало). Еще одна пара, покинувшая экономическую катастрофу в Венесуэле и научившаяся программировать, чтобы возобновить свою карьеру. Один из партнеров был библиотекарем, а сейчас работает в технической группе Американской библиотечной ассоциации. Есть пары братьев и сестер, которые следовали друг за другом через учебный лагерь разработчиков, группы друзей из колледжа, которые приходили один за другим, и даже случайные комбинации родителей и детей из поколения миллениума.
Работа
Я рассказываю вам драматические истории, потому что они вдохновляют меня, да, и я надеюсь, что они вдохновят вас. Но правда в том, что все истории драматичны. Меня вдохновляют представители службы поддержки клиентов, которые посмотрели через зал на своих коллег-разработчиков (которые получали вдвое больше своей зарплаты) и сказали: «Думаю, я тоже могу это сделать. Меня вдохновляют люди, которые были стабильными и надежными, но не реализованными, которые пошли на риск и начали с низов в поисках работы, которая была для них сложной. Меня вдохновляют люди, особенно женщины, которые волновались, что они упустили лодку, потому что не научились программировать в старшей школе. Было волнительно и приятно кричать: «Вы не пропустили лодку! Он все еще здесь, это просто другая лодка! " Каждый студент рискнул и сделал ставку на себя.
А затем, сделав решительный шаг, они сделали свою работу. Наши инструкторы великолепны (я имею в виду буквально), но они не могут заставить кого-то сесть и узнать, кто не хочет быть уязвимым в том, чего они не знают. Они не могут запихивать концепции в мозг, который не хочет открываться новым идеям. Узнавать что-то новое сложно, но найти мышление новичка и отказаться от профессионального эго за порогом во взрослом возрасте ... это своего рода чудо. И мне приходилось видеть это чудо снова и снова.
Перед тем, как начать
Это было несовершенно. Не все ли? Мы сделали ошибки. Мы ошиблись. Мы потратили слишком много времени. Но существовала культура ответственности и ответственности за свои действия, которой я все еще восхищаюсь. Это побудило меня нести ответственность за себя. Однажды я пошутил по возрасту и бросил мам под автобус, представляя оратора. Впоследствии один студент написал мне, мягко упрекая меня, напоминая, что я знаю лучше и должен стараться изо всех сил. Она была права, я прав и верю. Однажды я видел, как один коллега сердился на другого, разочаровавшись в какой-то не связанной с ним проблеме. Позже он зашел, чтобы объяснить, извиниться и пообещать поработать над этим. Мы начали встречи с быстрой личной регистрации. Вы будете удивлены, как если вы потратите тридцать секунд на то, чтобы услышать, как ваш коллега поделится частичкой своего душевного состояния, можно изменить ваше отношение к людям, с которыми вы проводите треть своей жизни. Итак, были ли их недостатки? Конечно, и они были перечислены в другом месте (вместе с некоторыми измышлениями, потому что… Интернет). Если вы хотите бросить их в раздел комментариев, вышибите себя, но я не буду отвечать. Этот корабль плывет, друзья мои, и все, что я могу сказать, это то, что мы очень старались.
Вкратце: о разрушении мифов
Заканчивая эту короткую прекрасную главу, я хочу прояснить две вещи. Во-первых, вопреки некоторым сообщениям людей, у которых нет данных или доступа для подтверждения своих заявлений, Dev Bootcamp не умер от рук «разнообразия». Это математически неверно и идеологически опасно.
Программа Dev Bootcamp, которая явно охватывала сообщества, недопредставленные в технологической индустрии, включая, помимо прочего, женщин, POC, LGTBQ, была положительным моментом. Я имею в виду, что в некотором роде «это правильно» (и так оно и есть), а также холодным, жестким, денежным способом. Стипендиальные программы действительно обслуживают маргинализированные сообщества, но никоим образом не «истощают» организацию. Помимо получателей стипендий, эти программы и рекламные акции принесли платных абитуриентов, которых было более чем достаточно, чтобы покрыть разброс. Мы проводили семинары и мероприятия, нацеленные на конкретные группы потенциальных студентов, укрепляли нашу воронку и увеличивали наши когорты, они не «отвлекали» нас от других, более важных направлений маркетинга. Представление о том, что разнообразие несовместимо с математически обоснованным маркетингом, абсурдно.
Другими словами, аргумент «разнообразие - это истощение бизнеса» - глупый аргумент. Отзывы, которые мы получали от работодателей и партнеров (снова и снова), предполагали, что стремление Dev Bootcamp (хотя и несовершенное) к попытке диверсифицировать ландшафт технических талантов было бизнес-активом, а не обузой. Обращение к новичкам и людям, чьи таланты часто игнорируются (могу добавить, в ущерб всем нам), дало нам больше возможностей, а не меньше. Если вы думаете, что нам было бы лучше отказаться от формулировок и тактик, которые пытались открыть дверь шире, чтобы приветствовать большую группу талантливых людей, в пользу более узкого видения кто мог бы преуспеть… уууууууууууууууууууу и не читать таблицы.
Во-вторых, короче говоря, Каплан нас не сбил, потому что это было закрыто. Поверьте, я, как никто другой, склонен винить в этом корпоративного призрака. Я весь день перебираю все «надо-бы-могло» и многое мог бы сделать по-другому. Оглядываясь назад, понимаешь? Но правда в том, что без поддержки Каплана три года назад мы были бы DOA. Опыт, который мы доставили, был бы не таким хорошим. Это могло быть более высокое соотношение учеников и учителей, или меньшая поддержка карьеры, или дерьмовые кампусы. Или мы бы закрылись в 2014 году. Или кто знает? Что касается меня, то я очень благодарен за то, что Каплан позволил нам попытаться найти путь к устойчивому решению в течение трех лет, и я думаю, что большинство наших выпускников с этим согласятся.
Что прилипает
Белки, когорта, которая придерживалась мантры «Ни одной белки, оставленной позади» и перетащила 100% своей когорты через финишную черту оценки за счет духа товарищества и поддержки. Последний проект, в котором пытались использовать анализ настроений, чтобы определить, находится ли подавленный пользователь Twitter на грани самоубийства, и вмешаться, чтобы помочь. Встречаются пара студентов, репетирующих оригинальную песню, которую они написали о DBC (ключевая фраза «Я не хочу уходить»), которую они исполнили на шоу талантов. Родители, партнеры и младенцы выходят на выпускной, чтобы поаплодировать тяжелому труду своих близких. Пижамные дни. Туту по вторникам. Выпускники звонят в большой медный колокольчик, когда подписывают письма с предложениями, купаясь в аплодисментах своих соотечественников, и улыбаются так широко, что их лица причиняют боль (см. Фото выше). В тот раз ученики запрограммировали печь Easy Bake Oven для своего задания «Делать красивые и значимые вещи». Панель «Creative Coders» с участием фотографа, поэта, оперного певца и доктора философии по музыкальной композиции. Что есть выпускники Dev Bootcamp в каждой технологической компании, которую вы можете назвать. И у многих это невозможно. И в школах, некоммерческих организациях, банках, больницах, авиакомпаниях и музеях. И фриланс, успешно. И обучение программированию большего числа людей - взрослых и детей - в таких местах, как Code Platoon, Ada Developers Academy, Power Up Tech Academy и Blue 1647 (один выпускник организовал детский лагерь программирования в Кувейте!). Снежная поездка в Висконсин с выпускниками-волонтерами для проведения семинара для начинающих программистов. Количество имен выпускников, которые я вижу в расписании конференций, говорящих на темы, которым мы никогда не учили их, но что они были готовы учить себя сами. Выпускники нанимают друг друга в свои компании, делятся друг с другом работой, посещают вечеринки и мероприятия друг друга и даже свадьбы (глядя на вас, Огайо!) Когда я замечаю серо-бирюзовый цвет в поезде, это просто мерцание, но я знаю это говорит: «Делайте красивые и значимые вещи».
Вкратце
Я чертовски убит горем. У меня есть близкие друзья, которые возобновили свою карьеру здесь, и я вижу, как их счастье и уверенность растут с каждым днем. Я знаю, что они не одни. Я пишу это из таблицы, которая обращена к белой доске со списком имен, который очищается каждый месяц, а затем заполняется снова. Новые рабочие места получили выпускники. Когда я получаю низко, я иду смотрю кольцо - то - колокольчик - видео. Я смею ты не улыбаться.
