В 2017 году Betterment запустила пилотную программу Apprentice Program, чтобы привлечь молодых специалистов в нашу инженерную организацию, и она не могла быть более успешной и полезной для всех нас. Год спустя мы попросили их рассказать о своем опыте.
Весной 2017 года руководящий комитет Betterment по разнообразию и инклюзивности объединился с нашей командой инженеров, чтобы привлечь двух разработчиков с нетрадиционным опытом. Мы наняли Джесса Харрельсона (отдел повышения квалификации для консультантов) и Фиделя Северино (отдел розничной торговли) для участия в 90-дневной программе стажировки. После обучения они присоединились к нам в качестве штатных младших инженеров. Я Джесс, рекрутер здесь, в Betterment, и я имел огромное удовольствие тесно сотрудничать с этими двумя. Это было невероятное путешествие, поэтому я села с ними, чтобы узнать из первых рук об их опыте.
Расскажите немного о своей жизни до Betterment.
Джесс Харрельсон: я родилась и выросла в Вайоминге и провела много времени, исследуя природу. Я переехал в Нэшвилл, чтобы изучать написание песен и музыкальный бизнес, и основал небольшой лейбл, через который выпустил альбом своей группы. Я переехал в Нью-Йорк после того, как получил возможность работать в Sony, и год работал над созданием видеоконтента.
Фидель Северино: я родом из Доминиканской Республики и переехал в Соединенные Штаты в возрасте 15 лет. После окончания средней школы Манхэттенского центра науки и математики я закончил семестр в Lehman College перед несчастной семьей. обстоятельства требовали от меня вернуться в Доминиканскую Республику. Когда я вернулся в Соединенные Штаты, я несколько лет работал в сфере розничной торговли. Во время работы я тратил любое доступное время на курсы на таких сайтах, как Codecademy и Team Treehouse.
Можем ли мы поговорить о том, почему вы решили стать инженером?
Джесс Харрельсон: Программирование стало для меня хобби, когда я делал веб-сайты для своих групп в Нэшвилле, но после встречи со все большим количеством людей, занимающихся технологиями в городе, я понял, что это то, чем я хочу заниматься. делать как карьеру. Я обнаружил, что кодирование очень похоже с точки зрения композиции и структуры, что позволило мне задействовать творческую сторону кодирования. Я начал подавать заявки на каждую стипендию буткемпа, которую смог найти, и получил полную стипендию в школе Flatiron. Я сделал скачок, чтобы стать инженером.
Фидель Северино: Во время работы я тратил все доступное время на курсы на таких сайтах, как Codecademy и Team Treehouse. Меня всегда интересовали технологии. Я был одним из тех детей, которые «ломали» свои игрушки, чтобы узнать, как они работают. У меня всегда был пытливый ум. Мое взаимодействие с технологиями до того, как я узнал о программировании, всегда было потребительским. Я дорожил возможностью и вызовом, связанным с созданием кода. Чувство решения ошибки, над которой вы застряли какое-то время, — это удовлетворение в лучшем случае.
Эти курсы изменили всю нашу жизнь! Вы научились быть талантливыми, динамичными инженерами, и мы пожинаем плоды.
Давайте поговорим о том, почему вы выбрали Betterment.
Джесс Харрельсон: я впервые услышала о Betterment, посетив встречу Women Who Code — Algorithms, организованную в штаб-квартире. Пэдди, который проводит встречи, сообщил нам, что Betterment запускает программу ученичества, и после встречи я спросил, как я могу принять участие, и подал заявку на участие в программе. Я также подавал заявку на другую программу ученичества, но в ходе прозрачного и простого процесса собеседования ученичество Betterment быстро стало моим первым выбором.
Фидель Северино: Возможность присоединиться к программе ученичества Betterment появилась через школу Flatiron. Одной из главных причин, по которой я был в восторге от того, что присоединился к Betterment, было то, как я себя чувствовал на протяжении всего процесса найма. Я никогда не чувствовал давления, которое обычно связано с получением работы. Имейте в виду, что это была возможность, не похожая ни на одну другую, которая у меня была до этого момента в моей жизни, но как только я начал говорить с интервьюерами, разговор просто потек. То, как было организовано финальное интервью, заставило меня в восторге от него почти всем, кого я знал. Это была компания, которая не была сосредоточена исключительно на традиционном образовании в области компьютерных наук при найме ученика/младшего инженера. Интервью было сосредоточено на том, насколько хорошо вы общаетесь, работаете с другими и решаете проблемы. У меня было взрывное парное программирование с 3 инженерами, которые, я рад сказать, теперь мои коллеги!
Нам так повезло с вами!
Что, по-твоему, было самой полезной частью твоего опыта?
Джесс Харрельсон: прямое наставничество во время моего ученичества и знакомство с большой производственной кодовой базой. До Betterment у меня был опыт работы только с очень маленькими кодовыми базами, которые я создавал сам или с друзьями. Работа с приложениями Betterment дала мне практическое понимание концепций, которые трудно воспроизвести на меньшем уровне личного приложения. Быть окруженным кучей умных, отзывчивых людей также было очень здорово, и это помогло мне вырасти как инженеру.
Фидель Северино: О боже! Есть так много вещей, которые я хотел бы перечислить здесь. Однако вы просили о самом приятном, и я бы сказал без сомнений — о наставничестве. Как человек, имеющий только опыт самоучки и Bootcamp, я не знал, как много я не знал. У меня было два исключительных наставника, которые сделали все возможное и устранили все препятствия, мешающие мне выполнять задачи.
В связи с этим вся компания имеет культуру сотрудничества, которая заразительна. Вы хотите помогать другим всякий раз, когда можете; и было так, что я получил много помощи от других, которые даже не входят непосредственно в мою команду.
Что тебя здесь держит?
Фидель Северино: Люди. Совместная среда. Культура обучения. Неограниченный запас кофе со льдом. Отличные офисные собаки. Все вышеперечисленное!
Джесс Харрельсон: А если серьезно, это было сочетание всего этого и множества других вещей. Работать с талантливыми, умными людьми, которые хотят изменить ситуацию.
Эта статья является частью статьи Инженерные разработки для улучшения.
Первоначально опубликовано на www.betterment.com 12 апреля 2018 г.
