Чад Таул

Смена работы или заключение нового контракта может вызвать стресс. Вы можете чувствовать себя брошенным и неуместным, если позволите этим чувствам взять верх над вами. Как консультант, я довольно часто меняю клиентов, и вот мои стратегии, как максимально эффективно использовать первый рабочий день.

8 стратегий, чтобы максимально использовать свой первый рабочий день

Приходить вовремя
Первое впечатление очень важно, поэтому я стараюсь всегда приходить пораньше, когда начинаю работу с новым клиентским сайтом. Это не только гарантирует, что я не опоздаю, но также позволяет мне просмотреть любые заметки, которые у меня есть о новом концерте, и немного расслабиться перед игрой.

Доверьтесь себе и своему месту здесь
Как и многие, я могу стать жертвой «синдрома самозванца», если позволю себе задаться вопросом, принадлежу ли я этому. Я обязательно напоминаю себе, что благодаря процессу собеседования и моим прошлым достижениям я действительно принадлежу.

Слушайте больше, чем говорите
Легко попасть в ловушку, полагая, что вы здесь, чтобы внести изменения в первый день, но я обнаружил, что гораздо лучше вместо этого сосредоточьтесь на том, чтобы слушать и учиться в первый день и вносить свой вклад только тогда, когда я действительно понимаю людей и проблемы.

Запоминайте имена людей
Заучивайте имена как можно быстрее, чтобы влиться в вашу новую команду. Ничто так не развеивает ощущение «нового парня», как отсутствие необходимости спрашивать имена снова и снова или притворяться, что знаешь имена, когда ты их не знаешь.

Делайте заметки
В первый рабочий день я делаю много заметок. Это показывает моим новым членам команды, что я их слушаю, а также предоставляет бесценный источник информации, которую я должен знать (например, имена всех) в ближайшие дни.

Найдите документы
Спросите новых членов команды, где находится документация, которую вы можете просмотреть. Вероятно, у вас не будет времени копаться в нем в первый день, но он поможет вам продуктивно заполнить дыры в последующие дни.

Понимание ожиданий
Одна из самых важных вещей, которую нужно сделать в первый день, – это понять, над чем вы будете работать на высоком уровне и что от вас ожидают в ближайшие недели. .

Идите пообедать со своей новой командой
Попробуйте пообедать со своей новой командой. Обед вне офиса — это хороший способ познакомиться с людьми, на помощь которых вы будете полагаться, когда вы станете продуктивным членом команды.

Проложите путь к успеху

Вы действительно принадлежите этой новой работе, и сосредоточение внимания на описанных выше стратегиях поможет вам и вашим товарищам по команде быстро понять это. Консалтинг, как и я, предлагает много возможностей для профессионального роста и успеха. Имея за плечами много первых дней, я могу честно сказать, что это значительно укрепило и расширило мой профессиональный набор навыков. Если вы или кто-то из ваших знакомых заинтересован в получении дополнительной информации о карьере консультанта в Intertech, ознакомьтесь с Руководством по карьере Intertech. Консультационная карьера в Intertech означает отличные задания и возможности для профессионального роста, солидную компенсацию и культуру работы, которая обычно считается лучшим местом для работы.

Первоначально опубликовано на www.intertech.com/Blog/