Как добиться успеха на Smart India Hackathon 2020 - Часть 3

Это третья часть данной серии статей. Найдите часть 1 здесь и часть 2 здесь.

Часть III - Во время хакатона

Это один из важнейших этапов SIH, и результативность на этом этапе полностью определит, получите ли вы тот главный приз, о котором мечтали в течение нескольких месяцев или нет! Вы должны выкладываться на полную. Либо добейся успеха, либо иди домой!

Ниже приводится краткое описание того, как Гранд Финал проходит в узловом центре. Это может отличаться от места к месту и / или быть совершенно другим для SIH 2020. Вот что я испытал на Grand Finale SIH 2018: -

1. Есть 3 раунда общих сессий наставничества, которые также являются своего рода оценкой. Эти наставники - люди, связанные каким-то образом с министерством / промышленностью. Они - судьи, которые оценит вас на финальной презентации.

2. Вы кодируете, вносите изменения, вы вносите изменения и снова вносите новые изменения после каждого сеанса наставничества! Каждый сеанс наставничества может длиться 6–8 часов.

3. Финальный раунд оценки перед большой панелью.

Что мне следует обсудить во время наставничества?

Начните с того, что четко представите вас и вашу команду, а также то, над чем работает каждый человек. Познакомьтесь с наставником, который будет сопровождать вас. Попросите участника отслеживать имя и титул / обозначение человека, так как это понадобится в ближайшее время.

«Слушать» - самая важная задача для всех членов команды на этом этапе. Слушать то, что наставник предлагает / впечатляет вам, - важная работа. Наставники - это люди, связанные с министерством / отраслью и думающие о них как о клиентах, для которых вы разрабатываете. Их требования - это окончательные требования, поэтому продолжайте свой проект в соответствии с этими направлениями.

Всегда заставляйте 1-2 участника постоянно отмечать отрицательные моменты, в то время как другие критически обсуждают с наставником. Если вы не будете обсуждать / не задавать вопросы, наставник потеряет доверие к вашей команде. Вы ясно понимаете, когда становитесь участником сессий наставничества, и в процессе могут возникать отличные идеи! (У нашей команды действительно появилось несколько отличных идей!)

Иногда то, что вы планировали сделать, не всегда то, что думают наставники. Не теряйте мотивацию из-за этого, вместо этого воспользуйтесь возможностью, чтобы правильно понять решение. Если функция / изменение, запрошенное наставником, нереалистично по своей природе, выражайте ему / ей свои мысли мягко и послушно. Сохраняйте атмосферу здоровой.

Не забудьте рассказать следующему наставнику, что вы обсуждали с предыдущим наставником. Покажите ему / ей изменения / особенности, о которых просили предыдущие наставники, и то, что вы им представили с участием. Таким образом, вы можете держать всех в курсе, и они могут чувствовать то же самое. Определенно увеличивает их доверие к вашей команде.

После обсуждения сделайте выводы с наставниками. Пересмотрите все изменения / функции, которые вы обсуждали с наставником в последний раз. Это показывает, что вы действительно прослушали все обсуждения и подвели их. Однозначно производит хорошее впечатление!

Вау! Это интенсивно. Как мне спланировать и выполнить все эти изменения и новые предложения наставников?

Имейте наготове план, но проявляйте спонтанность в отношении изменений и событий, которые произойдут в финале. Помните, я сказал держать наготове несколько дополнительных функций, но не показывать их сразу в финале? Хорошо спланируйте дополнительные функции как развертывание после каждого сеанса наставничества. Создается впечатление, что вы непрерывно улучшаете свой прототип, который вы представили вначале (простой прием 😉). Конечно, не забудьте упомянуть о них во время обсуждений.

Постарайтесь реализовать все изменения, запрошенные наставниками во время обсуждений. По крайней мере, постарайтесь выполнить максимальное количество изменений / запросов функций к следующему сеансу наставничества. Вы можете показать их следующему наставнику.

Не теряйте время в течение этих 36 часов. Делайте перерывы и отдыхайте, но не теряйте самообладания и свою мечту об этом большом и жирном достижении! Избегайте бездельничанья, постоянного использования социальных сетей (да, по нашему опыту, это то, что большинство студентов делали) или даже скоротать время. Здесь время критично.

Подумайте. Обсуждать. Работайте. - держите своих товарищей по команде в курсе, запрашивайте отзывы, распределяйте работу должным образом и постоянно учитесь, создавая и разрушая свой проект. Работайте одновременно над независимыми вещами сразу. Параллельная работа с товарищами по команде может дать вам дополнительное время!

Победа - в презентациях!

Презентации начинаются прямо с наставничества. Эти наставнические занятия тоже являются оценочными! Презентабельность очень важна с самого начала, так как эти наставники также являются финальными оценщиками большой группы.

Окончательная презентация полностью решает, выиграете ли вы! Это должна быть лучшая презентация, которую представляет ваша команда. В вашей команде должен быть хороший оратор, и пусть он / она возьмет на себя всю работу по презентации. Хотя будьте там, чтобы дополнить его / ее, когда это необходимо.

Расскажите, как ваше решение постепенно улучшалось за эти 36 часов. С чего вы начали, когда подходили к Гранд-финалу, и чего достигли при разработке решения.

Важной задачей во время презентации является указание имен наставников и изменений и / или функций, которые вы внесли по их мнению. Большинство людей забывают упоминать имена. Упоминание имен вызывает у них чувство уверенности. Кто знает, что они могут даже проголосовать за вас! 😉

Старайтесь всегда показывать рабочую демонстрацию всех реализованных функций. Если какая-то функция все еще не работает, оставьте это в стороне! Лучше иметь рабочее решение, чем такое, которое может вызвать неуверенность во время презентаций. Больше возможностей не важно, чем бесперебойное функционирование решения.

красивый интерфейс определенно может повлиять на вашу сторону. Оценщики всегда поощряют простоту и удобство использования! Покажите здесь эти специальные возможности / поддержку родного языка.

Вот и все, что я думал о SIH 2020. Удачи всем вам! Не забудьте повеселиться на Гранд Финале! Если у вас есть предложения и / или вопросы, дайте мне знать о них в комментариях.

Это третья часть данной серии статей. Найдите часть 1 здесь и часть 2 здесь.

Хотите связаться со мной?
LinkedIn
Twitter