Эта конференция вдохновляет и мотивирует других женщин быть неотъемлемой частью технологической индустрии. Они также часто показывают путь к успеху на собственном примере.

Исследование показывает, что большинство выпускников университетов - женщины, которые предпочитают заниматься наукой, но не технологиями в частности.

Конференция "Женщины в технике определенно сделала четкое заявление:

«Технологии продвигаются вперед, и роль женщин в них растет, все больше и больше».

Машинное обучение с использованием искусственного интеллекта часто ошибочно из-за отсутствия данных, относящихся к женщинам, оно может быть лучше и точнее только при включении данных о женщинах, например, о покупках. Разнообразие, инклюзивность - это необходимость в данный момент, особенно когда разработка будет определяться данными. Качество данных будет иметь ключевое значение, и важно, чтобы данные поступали из всех источников и учитывали все аспекты. На изображении ниже показан пример «Веб-взаимодействие пользователей в разных странах» в качестве примера разнообразного набора данных по странам.

Я думаю, что скоро будет объявлено о конференции «Равенство в технологиях».

Мне очень понравился каждый момент этой конференции. Прежде всего, что меня действительно удивило, так это очень хорошо продуманная повестка дня конференции. На выбор было четыре разных трека: «Вдохнови меня», «Технологии», «Семинары» и «Мастерские ».

Выбрать было очень сложно, так как все темы были достаточно актуальными в нынешней ИТ-индустрии. Самыми популярными темами были Машинное обучение с ИИ и облачными вычислениями.

Трек Inspire Me

Брент Маклин - директор по продуктам и технологиям @ eBay Ads, открыл дискуссию, рассказав о технологиях из прошлого в настоящее и о будущем, которое они ждут. Подчеркнул, что технологии более прибыльны, чем когда-либо прежде, благодаря мобильности, смартфонам и всевозможным устройствам.

Технологии быстро развиваются. Интернет объединяет все больше и больше людей из разнообразия.

С этой сверхмощной платформой теперь мы можем работать где угодно и когда угодно, поэтому работать с технологиями так прибыльно.

Он также коснулся будущего машинного обучения и искусственного интеллекта. Мне очень понравилось его заявление: «Чтобы быть в бизнесе, будь то слияние с толпой или выделение, вам нужно понимать своего потребителя. «

Сила команд заключается в совместной работе. Это ключ к успеху, быстрой и надежной доставке.

Он упомянул о понимании и привлечении клиентов eBay с помощью машинного обучения и искусственного интеллекта.

Он затронул несколько замечательных моментов, например, почему машинное обучение не может заменить людей, вместо этого им будут руководить люди.

«Технологии» трек

Клаудиа Викол - менеджер и старший инженер-программист @ Marktplaats. «Переход от Java к Scala - на ветреной дороге к величию», - поделился замечательной историей трансформации, переходящей от PHP - ›JAVA -› SCALA , чтобы доставлять товары непрерывно, быстро и с использованием новейших технологий.

Акцент на соблюдении пяти вещей во время трансформационных изменений.

1. Обучайте своих людей

Упомянул, что важно сохранять знания в предметной области компании и обучать существующие ресурсы. В организации было проведено множество тренингов по Agile, TDD & Scala. Это помогло не только объединить всю команду, но и сплочить команду.

2. Правила управления изменениями

Общие Три простых правила для управления изменениями: 1. Подтверждение концепции, 2. Доказательства и демократические решения 3. Расчистка пути / обучение ваших коллег

3. Автономность

Посоветовали позволить команде быть самоорганизующейся и управляемой. Во время организационных изменений важно дать им возможность решить, как действовать, когда решение будет принято демократическим путем.

4. Рекомендации по кодексу

Подчеркнул важность создания руководящих принципов кода путем определения общих стандартов, чтобы любой мог сразу прочитать код.

5. Время воспроизведения

Не менее важны исследования, хакатоны и баланс, равно как и поощрение пробовать что-то новое. Также важно соблюдать баланс между работой и личной жизнью разработчиков. Они должны быть хорошо отдохнувшими, чтобы работать позитивно.

Есть еще два важных аспекта, которые очень помогли этой трансформации.

Автоматизация тестирования

Сильная автоматизация тестирования с осмысленными тестами. Таким образом, они могут выполняться на каждом уровне изменений и на них можно положиться.

Первый продукт

В первую очередь нужно подумать о продукте. Подумайте, как не переборщить с инженером.

Трек «Мастерские и семинары»

Кристин Шинк - старший менеджер по продукту @ eBay Ads Group (eCG), Как управлять с помощью прикладной науки .

Она показала практический семинар по быстрому воплощению новых идей / инноваций путем «решения правильных проблем путем формирования творческих рефлексов» и с помощью простой техники «шаблон, который нужно сломать» на протяжении всего процесса, то есть от концепции идеи до выхода на потребительский рынок.

Один из ее простых примеров техники «Разбить шаблон» заключался в том, чтобы использовать подход «Мне нравится» и «Интересно» вместо того, чтобы сосредоточиться на « Выделите, почему это не работает, не может или не работает ». Это меняет точку зрения и приносит положительные изменения.

«Хотите верьте, хотите нет, мы, люди, не любим критику, в тот момент, когда кто-то дает ответ НЕТ или НО, следующие слова даже не приходят нам в голову хотя они могут быть сильнее, чем реальная обратная связь без «Нет» или «Но». «

Были и другие закономерности, такие как «Обязательство, не исследуя» и «Тратить время на планирование идеального решения».

Мысль

Недавно Дэвид Хэнсон разработал робота по имени София с использованием машинного обучения и искусственного интеллекта. Интересно, сколько женщин было задействовано в разработке Софии? Поскольку включение женщин и использование разнообразных данных является ключом к развитию целостного видения или интеллекта женского робота. Если бы не были включены данные со всех точек зрения, были бы пробелы. В таком случае, как долго может продержаться интеллект Софии, если не будут включены данные со всех точек зрения?

Заключение

Подводя итог, необходимо привлечь людей из разных слоев общества, особенно женщин, которые занимаются технологиями по сравнению с тем, что было раньше. Вот несколько уроков, которые я мог извлечь из конференции:

  • В технологиях есть место всем (особенно женщинам).
  • Важно найти свою страсть и соответствующим образом использовать технологии.
  • Получайте удовольствие и любите то, что вы делаете.

Подарок для начала работы с А искусственным интеллектом (ИИ)